BusinessAI
Adviser
ビジネスAIアドバイザーの評価結果
公共放送業:有線放送業を除く
お悩みのタイプ
グローバルな人材育成の推進
お悩み事
- 公共放送業において、グローバルな人材育成の推進が課題となっている。
- 海外展開を進める中で、現地での人材不足や文化の違いによる課題が発生している。
- 異文化コミュニケーションやグローバルマインドの育成が必要とされている。
- 人材育成に関する戦略やプログラムの策定が求められている。
解決策
【解決策】
- マイナンバー制度に関する専門家を招聘し、社内研修を実施することで、社員の教育・啓蒙を行う。
- マイナンバーの取り扱いに関する社内規定を策定し、社員に周知徹底することで、情報漏洩のリスクを低減する。
- 既存のシステムを改修することで、マイナンバーの取り扱いに対応する。また、システムのセキュリティ強化を行い、情報漏洩のリスクを低減する。
- グローバルな人材育成の推進については、海外研修や留学制度の導入、外国人社員の採用など、多角的な取り組みを行うことで、国際的な人材育成を促進する。
以上の解決策を実施することで、マイナンバー制度に対応し、情報漏洩のリスクを低減しつつ、グローバルな人材育成を推進することができます。
解決策の難易度
提案された解決策の実装の難易度を評価します。相対的な難易度は「H」が高、 「M」が中、 「L」が低として返され、会社の状況に基づいて難易度の理由が「：」の後に記載されます。
- 難易度：「M」
- 理由：
- マイナンバー制度に対応するためのシステム改修や社内規定の策定、社員の教育・啓蒙が必要であるため、一定の時間とコストが必要となる。
- ただし、既存のシステムを改修することで対応できるため、全く新しいシステムを導入する必要はない。
- また、グローバルな人材育成の推進に関する問題であるため、海外のマイナンバー制度にも対応する必要があるため、多少の調査や調整が必要となる。