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​ビジネスAIアドバイザーの評価結果

自動車車体・附随車製造業
お悩みのタイプ

新規事業の立ち上げ

お悩み事

・新規事業の立ち上げにおいて、以下の問題が発生している。
- 市場調査が不十分で、需要や競合状況が把握できていない。
- 資金調達が難しく、必要な投資額を確保できていない。
- 人材採用が困難で、新規事業に必要なスキルを持った人材が不足している。

解決策

【解決策】自動車車体・附随車製造業における新規事業の立ち上げに向けた提案

・グローバル人材の確保について
 -海外の大学や専門学校との提携を進め、優秀な学生を採用する
 -海外の人材紹介会社と提携し、優秀な人材を採用する
 -海外の現地採用担当者を配置し、現地での採用活動を行う

・海外での生産拠点の増加に伴う人材確保について
 -現地の人材紹介会社と提携し、優秀な人材を採用する
 -現地の大学や専門学校と提携し、優秀な学生を採用する
 -現地の採用担当者を配置し、現地での採用活動を行う

・言語や文化の違いによる採用や育成の課題について
 -現地の採用担当者を配置し、現地での採用活動を行う
 -現地のトレーニングセンターを設置し、言語や文化の違いに対応した教育を行う
 -グローバル人材の採用に関する戦略を見直し、より適切な採用方法を検討する

以上の提案により、自動車車体・附随車製造業における新規事業の立ち上げに向けたグローバル人材の確保や育成に関する課題を解決することができます。

解決策の難易度

提案された解決策の実施の難易度を評価します。相対的な難易度は「H」、中程度は「M」、低い場合は「L」として返され、会社の状況に基づいて難易度の理由が記載されます。

- 難易度:「H」
- 理由:
- グローバル人材の確保が困難であるため、採用に時間と労力が必要です。
- 言語や文化の違いにより、育成に時間と労力が必要です。
- グローバル人材の採用に関する戦略の見直しは、時間と労力が必要であり、成功するためには専門的な知識が必要です。

自動車車体・附随車製造業における新規事業の立ち上げには、グローバル人材の確保が必要です。しかし、グローバル人材の採用には時間と労力が必要であり、言語や文化の違いにより、育成にも時間と労力が必要です。また、グローバル人材の採用に関する戦略の見直しは、時間と労力が必要であり、成功するためには専門的な知識が必要です。これらの理由から、提案された解決策の実施は「H」と評価されます。

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